令和 6 年度 研修講座シラバス

研修の種類
基本研修
コンセプト
授業力向上・課題解決力向上・人格的資質向上
1. 研修講座名
事業名
キャリアアップステージ研修事業
対象
小・中・高・中等・特
講座名
2024-106000
20年経験者研修講座
定員
該当者
2. 研修目的・日数
目的
充実期における学びを振り返るとともに、発展期の教員として今後のキャリアデザインの意識の向上を図ります。
日数
1.5
区分
区分の目的
区分の日数
【区分総合】
充実期における学びを振り返るとともに、発展期の教員として今後のキャリアデザインの意識の向上を図ります。
1.5
3. 研修内容
  • 机上研修
  • 【総合①】
  • 4月1日（月）より掲載
  • 7月9日（火）までに受講
ねらい（身に付けたい資質・指導力等）
形態・時間
内容
講師等
【総合①】 教育公務員としての自覚を持つ。
机上
30分
「不祥事防止に向けて」
行政課
  • 机上研修
  • 【総合②】
  • 4月30日（火）より掲載
  • 5月31日（金）までに受講
ねらい（身に付けたい資質・指導力等）
形態・時間
内容
講師等
【総合②】 20年経験者に期待される役割を理解するとともに、研修講座の具体的な進め方について理解する。
机上
15分
「20年経験者研修の意義・概要」
所員
  • 机上研修
  • 【総合③】
  • 7月9日（火）より掲載
  • 1日目までに受講
ねらい（身に付けたい資質・指導力等）
形態・時間
内容
講師等
【総合③】 主体的に学び続ける教員を目指し、国や県の最新の教育施策を理解するとともに、今後の教育実践への意欲を高める。
机上
30分
「教育の最新事情」
所員
【総合③】 学習指導要領の視点から教育課程全体を通して育成を目指す資質・能力やカリキュラム・マネジメントについて理解し、学校教育目標の実現に向けて授業を実践しようとする意欲を高める。
机上
45分
「カリキュラム・マネジメントの充実」
所員
【総合③】 学校における教育活動の中で、チームリーダーとして必要な実践力の育成を図る。
机上
45分
「学校組織マネジメントの実践」
所員
【総合③】 人権教育に関する正しい理解を深めるとともに、日々の教育活動における人権感覚を身に付ける。
机上
45分
「人権教育」
行政課
【総合③】 インクルーシブ教育の推進に関する基礎的な知識を得て、その意識の向上を図る。
机上
45分
「インクルーシブな学校づくりに向けて～高等学校での取組～」
県立学校教員
【総合③】 学校で勤務する上での心と身体の健康について、理解を深めるとともに、組織におけるストレスマネジメントに対する考え方を理解する。
机上
1時間
「教職員のメンタルヘルス」
サンテコンサル横浜公認心理師 大多和二郎 氏
  • 1日目
  • 【総合④】
  • 11月27日（水）
  • 13:30 ～ 16:30
  • 総合教育センター
ねらい（身に付けたい資質・指導力等）
形態・時間
内容
講師等
【総合④】 チームリーダーとして必要な実践力の育成に役立つ知識を高め、自身や勤務校の教育活動に係る課題の解決に役立てる。
講義・演習
2時間
「チームマネジメント」
神奈川大学教授 大後栄治 氏
【総合④】 20年経験者研修を振り返り、発展期に入る教員として、学校における役割や課題を整理するとともに、今後の自身の目指す教員像を明確化することを通じて、自己のキャリアデザインにつなげる。
講義・演習・協議
1時間
「充実期研修の振り返りと発展期に向けて」
所員
4. その他、受講にあたって
・日時の詳細については、「実施要項」を参照してください。 ・勤務校で使用している名札をお持ちください。 ・講座全体の時間（開始～終了まで）には、見通しと振り返りの時間等が含まれています。 ・研修の実施について緊急の連絡が必要となった場合、県立総合教育センターウェブページ（トップページ）上にある「緊急連絡掲示板」にその内容を掲載しますので、事前に御確認ください。
教育人材育成課　キャリア推進班
0466-81-1635